7月份以来，新天钢集团工会面向一线职工全面铺开“夏送清凉”活动，截至目前，累计送出价值200万元的防暑物资，精准送达到20890名高温作业职工手中。
在集团天钢公司轧钢车间，刚从高温炉前换班的职工李师傅接过冰镇酸梅汤，一饮而尽后抹了把汗：“这口凉丝丝的甜，比空调还管用！”在新建项目工地，工友们拧开饮料畅饮，大家纷纷说：“集团把清凉送到了最需要的地方，我们干劲更足了。”……近期，新天钢集团的各个车间和项目工地，一批批工会防暑降温物资被送到劳作中的职工手中。
集团工会负责人介绍，由于集团下属部门繁多，职工人员数量庞大，为了真正把这份“清凉”精准送达需要的职工手中，集团工会提前启动调研，派出工会干部下车间、到一线，面向基层职工，深度了解他们的实际情况和真实需求。从高温车间的炼钢工人到户外作业的工程建设者，从长期值守的基层岗亭到重大项目的施工前沿……不同岗位的差异化需求被一一梳理总结，最终形成涵盖12类物资的工会个性化“防暑清单”，满足不同岗位的职工需求。这份清单里，既有金银花水、苏打水等传统解渴饮品，也包含酸梅汤、冰红茶等个性化选择，更配备了藿香正气水等应急药品，为职工构建起“预防—缓解—应急”的工会防暑保障体系。
新天钢集团始终将职工福祉作为企业高质量发展的基石，每年都会推出系列举措为职工送去“夏有清凉、冬有温暖”的工会关怀。此次“定制化”送清凉活动，更是将传统福利升级为精准化服务，让每一份关怀都恰到好处。
（天津工人报记者 吴淑平）
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